玉泉區(qū)開展黨的群眾路線教育實踐活動中，提出要把學(xué)習(xí)實踐活動作為今年黨的建設(shè)和組織工作的重中之重，統(tǒng)籌謀劃，精心組織，結(jié)合區(qū)委民主生活會后將要進(jìn)行的整改落實，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部爭做“四型”干部。
爭做“學(xué)習(xí)型”干部。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在教育實踐活動中，要摒棄從前不重視學(xué)習(xí)、忽視學(xué)習(xí)變成善于學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)，在干中學(xué)、學(xué)中干，通過學(xué)習(xí)增長才干，提高素質(zhì)；通過學(xué)習(xí)，揚(yáng)棄舊習(xí)、探求新知、豐富知識、提高品位，把學(xué)到的新知識轉(zhuǎn)化成推動發(fā)展的新能力，切實把我區(qū)的活動落到實處，學(xué)出實實在在的成效，爭做“學(xué)習(xí)型”干部。
爭做“創(chuàng)新型”干部。2014年是充滿挑戰(zhàn)的一年，在經(jīng)濟(jì)下行的形式下，區(qū)委號召廣大領(lǐng)導(dǎo)干部以學(xué)習(xí)實踐活動為平臺，充分運(yùn)用自己的知識、智慧和能力，迎難而上，通過學(xué)習(xí)、調(diào)研、研討、反饋等形式，找出自身不足，結(jié)合實際，發(fā)掘創(chuàng)造性開展工作的途徑，爭做“創(chuàng)新”型干部。
爭做“實干型”干部。以農(nóng)村基層黨建為重點，圍繞效能抓黨建，通過創(chuàng)新農(nóng)村基層組織設(shè)置,深化“三級聯(lián)創(chuàng)”制度,深化農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，建立健全黨員教育管理服務(wù)長效機(jī)制，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用和基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，爭做“實干”型干部。
爭做“效能型”干部。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在教育實踐活動中，圍繞各項工作的開展，著力提升干部工作效能。定下來的事情就要雷厲風(fēng)行，抓緊實施；部署了的工作就要督促檢查，一抓到底。圍繞改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，重點治理機(jī)關(guān)存在的責(zé)任意識淡薄、特權(quán)思想嚴(yán)重、服務(wù)意識不強(qiáng)、工作作風(fēng)不實等問題；圍繞提高執(zhí)行力，重點解決對區(qū)委、區(qū)政府的決策部署執(zhí)行不力、政令不暢、效率低下、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)等問題；圍繞增強(qiáng)依法行政能力，重點解決不作為、亂作為及嚴(yán)重?fù)p害群眾利益等問題；圍繞促進(jìn)工作落實，重點解決在落實區(qū)委、區(qū)政府確定的重點工作和其他重要工作任務(wù)過程中措施不力、辦法不多、效果不佳等問題。
